Données sur l’emploi et les salaires dans le secteur public de l’Ontario
Introduction
Le BRF s’est fondé sur les données de Statistique Canada pour formuler des estimations chronologiques du nombre d’employés du secteur public et des dépenses salariales du gouvernement. Ces estimations comblent un vide dans les données publiées par le gouvernement de l’Ontario, qui ne contiennent pas de renseignements sur l’emploi et les salaires dans le secteur public, ni sur la masse salariale totale du secteur public avant 2016-2017.
Selon la définition de « secteur public » utilisée, l’estimation du nombre d’employés du secteur public peut varier de 88 000 à 1 300 000 (voir l’annexe « Définition du secteur public de l’Ontario »).
Aux fins du présent commentaire, la définition utilisée par le BRF englobe les organismes du secteur parapublic consolidés dans les Comptes publics. Cela comprend les administrations publiques, les hôpitaux, les conseils scolaires et les collèges, mais non certaines autres entités du secteur public comme les universités, les cabinets de médecins et les agences de services sociaux.
Selon cette définition, le BRF estime que le nombre de travailleurs du secteur public s’élèvera à 650 000 à 2018, soit environ 11 % du nombre total de salariés en Ontario.
Ce chiffre comprend les 88 000 fonctionnaires employés directement par les ministères, 341 000 travailleurs du secteur de l’éducation et 221 000 travailleurs du secteur hospitalier, dont les salaires sont financés en grande partie par des paiements de transfert du gouvernement provincial.
Ventilation des emplois du secteur public (2018)
Sources : Enquête sur l’emploi, la rémunération et les heures de travail de Statistique Canada et BRF.
Parcourir les données
Pour chacun des secteurs du gouvernement présentés ci-dessus (administration publique, secteur hospitalier, secteur de l’éducation et ensemble du secteur public de l’Ontario), la série de données présente les estimations du BRF quant aux salaires, à l’emploi et aux dépenses salariales totales. Pour parcourir les données, choisissez un secteur, puis l’indicateur à afficher. Vous pouvez utiliser votre molette de souris pour faire un zoom, puis cliquer et glisser de gauche à droite pour faire défiler l’affichage.
Comparaison au fil du temps
Par année
Sources : Enquête sur l’emploi, la rémunération et les heures de travail de Statistique Canada et BRF.
Par période
Sources : Enquête sur l’emploi, la rémunération et les heures de travail de Statistique Canada et BRF.
Comparaison entre les secteurs
Salaire hebdomadaire moyen,
Sources : Enquête sur l’emploi, la rémunération et les heures de travail de Statistique Canada et BRF.
Méthodologie
Les estimations des dépenses salariales totales du gouvernement formulées par le BRF sont fondées sur les données de l’Enquête sur l’emploi, la rémunération et les heures de travail de Statistique Canada.
Cette enquête, basée sur les données des employeurs sur la paie, indique le nombre d’employés du secteur public et leur salaire hebdomadaire moyen, et elle constitue une source de comparaison fiable et uniforme au fil du temps. Pour estimer les dépenses salariales totales du gouvernement, le BRF reporte le salaire hebdomadaire moyen sur une base annuelle puis le multiplie par le nombre total d’employés de chaque secteur.
Selon les données de Statistique Canada, la facture salariale de l’État s’élevait à 38 G$ en 2016-2017, ce qui se rapproche du chiffre de 40 G$ déclaré dans les Comptes publics de l’Ontario.
Le BRF assume la responsabilité de l’exactitude des estimations. Veuillez transmettre vos questions ou commentaires à info@fao-on.org.